严格执行“六个坚持、六个严禁”

　　本网讯（记者雷鹏程）近日，市委办公室、市政府办公室印发《关于深入推进转作风抓落实的通知》，深入贯彻落实党的十九大精神，推动干部作风由“宽松软虚”转向“严紧硬实”，凝聚干事创业、狠抓落实的浓厚氛围。

　　《通知》分为四个部分，包括：以党的十九大精神为引领，全面加强作风建设；严格执行“六个坚持、六个严禁”，力促干部作风“严紧硬实”；从实从快查处，强力正风肃纪；统筹工作力量，形成工作合力。

　　《通知》强调，坚持强化责任担当，领导干部要带头落实责任，带头改进作风，努力尽职尽责。严禁推责诿过。对落实主体责任、领导责任、直接责任以及监督责任不到位，造成严重后果的，对责任人先停职或免职再调查处理。

　　《通知》指出，坚持高标准严要求，各级干部要潜心静气，埋头苦干，弘扬工匠精神、猛将作风。严禁得过且过。对上级精神和业务工作不学习、不研究、不谋划，降低标准、简单应付、大而化之，遇到困难和问题闪、躲、绕，无主见、无思路、无办法，不担当、不落地，在岗不在状态，履职不力，导致工作严重滞后造成不良影响的，对责任人一律给予批评教育，并视情节轻重严肃追责问责。

　　《通知》要求，坚持较真碰硬，真管真严、敢管敢严、长管长严，面对大是大非敢于亮剑，面对歪风邪气敢于坚决斗争。严禁当“老好人”。对问题和错误视而不见、听而不闻，落实主体责任、监督责任及行政监管责任立场不鲜明、态度不坚决，该提醒不提醒、该监管不监管、该制止不制止、该处理不处理，造成不良影响的，对责任人给予组织处理或纪律处分。

　　《通知》强调，坚持主动作为，勇于争先、自我加压、勤勉敬业，卓有成效地推进本职工作。严禁松懈麻痹。对精神懈怠、松懒散漫、工作拖沓，风险防范意识不强、预警预判不足、主动化解不力、应急处理不到位，造成损失损害或不良影响的，对责任人给予组织处理或者纪律处分。

　　《通知》指出，坚持实事求是，对党忠诚老实、光明磊落，重道轻术，谋事要实、创业要实、做人要实。严禁弄虚作假。对向上汇报或工作宣传不真实，东拼西凑、伪造抄袭，应报不报、应报瞒报，搞假经验、假典型、假数据，造成不良影响的，对责任人停职或免职，从严从快处理。

　　《通知》要求，坚持落地落实，强化问题导向、目标导向、效果导向，务实重行、真抓实干。严禁照抄照搬。对高高在上、脱离实际、生搬硬套、照抄照转、内容空洞，喊口号、炒概念、图虚名，抓落实停留在开会发文签责任书上，造成不良影响的，对责任人严肃追究责任。