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马会娟:从“柔弱女”到“铁娘子”

来源:[ 三峡宜昌网—三峡日报]   2018-06-12 09:51:18 作者:   选择字号:大

  在宜昌兴发集团技术研发部,有这样一位“铁娘子”:她认真、负责,对工作一丝不苟、精益求精;她干练、果敢,做事雷厉风行、巾帼不让须眉;她积极进取,永不言弃,完美地诠释了“工匠”一词的精神内涵。她,就是入选首届“猇亭工匠”、素有“铁娘子”之称的兴发集团研发部部长马会娟。

  铁肩担责,从技术“小白”到业务骨干

  2007年大学毕业后,马会娟与100多名大学生研究生一起入职兴发集团,是其中少有的女生。“女同志去搞分析吧,在实验室不用风吹日晒。”刚入职的马会娟婉言谢绝了领导的好意,凭着对化学专业的热爱,马会娟如愿到了生产一线——氯碱项目学工艺。

  氯碱项目是2007年兴发集团投资5亿元建设的第一个大型化工项目,公司内部和社会各界高度关注。马会娟深知肩上责任重大,开车调试期间,她把家安在了办公室,一心扑在项目上:白天在近200亩的项目工地上来往穿梭,每个阀门在哪里,有什么作用,她一点点摸索,一项项熟悉;晚上她自愿在中控室值守,及时掌握各个设备的运行情况;经常是三天两晚只睡8小时,哪个厂家过来调试都跟着。在公司技术总工的带领下,他们这个年轻的团队用两个月的时间完成了4个月才能完成的任务,氯碱项目提前顺利开车。马会娟在一线的实践学习中,迅速从技术“小白”成长为业务骨干。

  突发状况检验了马会娟的学习成效,也使得她从众多的技术人员中脱颖而出。当年,兴发集团从国外引进了一台价值过亿元的设备装置,调试后运行已趋于稳定,负责领导要求保持运行就去忙其他工作了,但到晚上10点多,氯氢压差从500毫米/水柱快速下降到了-100毫米/水柱,这远远超出了设备的承受范围。在与负责领导联系不上的情况下,马会娟当机立断,按下了急停按钮。事实证明,她的这一急停,避免了离子膜电解槽不可逆的受损,为公司挽回了至少2000多万元的经济损失。

  铁腕施策,业务骨干化身“多面手”

  2010年,兴发集团新上离子膜烧碱扩建项目,需要一位项目技术负责人,雷厉风行的马会娟被委以重任。

  项目技术负责人,不仅要做好她擅长的工艺工作,还需要掌握项目土建、设备安装、电气仪表等与项目相关的一系列工作,马会娟感到压力巨大。特别是安装后期,她一个下午就可以接20多个电话,往往一个电话之后,还来不及安排落实,又来了另外一个电话……每个电话涉及的事情都很重要,环环相扣,令她应接不暇,几近崩溃!

  “铁娘子”没有被吓倒。她深入陌生的领域,每天与设计单位、施工单位、客户单位等打交道,积极联系、斡旋、协调,同时不断拓展自己的知识范畴,迅速成长起来。

  在离子膜烧碱扩建项目试压阶段,一次安全事故令马会娟永生难忘。项目施工单位两名工人在没有与项目组打招呼的情况下,擅自进入设备内部安装零件。设备中的氮气导致窒息,一名工人晕倒在设备内,另一人勉强爬出来呼救。正在附近巡查的马会娟闻讯赶来,与同事一道救回了两条人命。

  经历了这次事故以后,马会娟对工作更加精益求精,力求完美。“以前只需确认一遍的事情现在要确认两遍甚至三遍,确保万无一失。”同时,突发事件的处置经历更练就了她泰山崩于前而色不变的沉着与冷静。

  在忙碌紧凑的工作节奏中,马会娟“抽空”完成了自己的人生大事。别人两周婚假,她只休了4天,“出席”了一下;兴发职工一年的产假,她只休两个多月。问她原因,她笑着回答:“因为对工作的热爱!”

  铁心创新,技术研发与高效管理并重

  研发部门被视为企业的“心脏”,兴发集团要实现绿色环保可持续发展,在研发上下足了功夫。2012年,马会娟被任命为兴发集团技术研发部部长,开始了新的征程。

  兴发每年的研发项目有30个左右,马会娟除了带领本部门40多人搞好研发外,还要协调、沟通、服务于集团各部门的研发团队,调动全集团的资源,促进研发高效推进。马会娟马不停蹄自我充电,系统学习各个领域的相关知识,很快便成为行家里手。在此基础上,她对研发的管理变得更加得心应手。

  授权发明专利6项、协助完成ODOPB等6个有机磷阻燃剂新产品开发、主持园区多项“三废处理”技术研究、主持“草甘膦废盐”应用技术研究……有着丰富的生产项目经验,在研发服务生产上,马会娟发挥出了更大的作用。

  对于“工匠精神”,马会娟有着独特的见解:“要干一行爱一行,爱一行钻一行;要做到精益求精、力求完美;要不断创新、不断突破自我。我觉得自己还有很长的路要走!”(记者 袁静 通讯员 谭雪姣 蔡晓舒)




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